Manifestations des salariés de DHL, avec la féderations des transports, l'UD93, les UL Paris nord II, DRANCY, BONDY, des délégations Citroen aulnay, les élus communistes, PCF 93, LCR. La direction, devant l'importante présence et les 8 jours de grève des salariés, a reçu une délégation.
Mail à nos directeurs et à notre président à la suite de notre assignation devant le TGI de Bobigny :
" Hier et grace à cette extraordinaire mobilisation des salariés DHL soutenu par les syndicats CGT de plusieurs boites et les structures CGT fédérales et départementales du 93, une délégation a été reçu par la direction de DHL Express (1er boite du groupe DHL)qui après nous avoir entendu s'est engagée à transmettre nos revendications et notre exigence d'ouverture de négociations le plus rapidement possible. Après 9 jours d'un conflit sans précédent, c'est un début qui ne nous permet pas de réduire la mobilisation. Entre-temps nous en sommes à 13 camarades de la CGT traînés devant les tribunaux, d'ailleurs demain à 10h00 je serai avec 5 DS CGT devant celui de Bobigny. La Lutte est dure mais ne fait que commencer, car nous sommes dans notre bon droit ! "
Messieurs Le Président, Monsieur Le Directeur des Ressources Humaines Messieurs Les directeurs,
Nous vous informons que des représentants du personnel CGT dont moi-même, sont convoqués au tribunal de grande instance de BOBIGNY le vendredi 02 Novembre 2007 à 10h00.
aussi et au nom de l'organisation CGT que j'ai l'honneur de représenter sur DHL SOLUTIONS, je tiens à faire savoir à Monsieur Le Président ainsi qu'à Monsieur le DRH et à tous les directeurs que nous réprouvons de voir qu'au lieu d'établir le dialogue et la négociation, la direction opte pour des procédés d'un autre temps. Nous sommes des syndicalistes, des salariés, des pères et mère de famille qui nous battons faute d'avoir été entendu, pour une juste cause qui porte sur notre droit absolu à être traité dignement dans une entreprise que nous considérons également comme la notre! nous ne sommes pas des voyous que l'on dois traîner devant les juges !
Notre détermination est totale à obtenir la considération qui est due aux salariés de DHL SOLUTIONS et de DHL STOCK EXPRESS et ne faiblira pas à l'issue de cette convocation judiciaire.
Nous réitérons que ces méthodes à l'égard des syndicats et des salariés sont contre-productives et ne peuvent permettre le rétablissement de l'indispensable dialogue social qui doit primer dans l'entreprise et lui permettre de fonctionner correctement.
Nous rappelons notre forte exigence de voir notre direction traité avec respect et équité tous les salariés de DHL SOLUTIONS et de DHL STOCK EXPRESS à l'occasion d'une suppression de poste ou d'emploi. Nous ne pouvons faire abstraction de la nécessité d'un PSE identique en tous points à celui de PN2.
La direction doit comprendre que si nous sommes les adversaires acharnés des mesures et décisions iniques qui peuvent être préjudiciables aux salariés, nous pouvons également être des partenaires sociaux dans l'intérêt convergent des salariés et de l'entreprise!
Nous espérons que notre Président voudra bien comprendre, qu'il est de notre intérêt à toutes et à tous, de trouver la voie d'une issue heureuse à ce conflit!
Cette issue ne peut passer que par la satisfaction des revendications légitimes des salariés, dont vous vantez à juste titre la conscience et les compétences professionnelles auprès des clients!
